EĞITIMLERIMIZ

Acil Durum Eğitimleri

Acil durum rollerine, iletişim zincirine ve tahliye farkındalığına odaklanan eğitim başlığı.

Kapsamı görüşelim WhatsApp ile sor

acil durum eğitiminde masa başı senaryo çalışması

KONUYA ÖZEL BAKIŞ

Görevleri bilen ekipler, anlaşılır iletişim.

Kimler için?

Acil durum ekipleri ve çalışanlarının organizasyona ilişkin bilgi ihtiyacını netleştirmek isteyen işletmeler.

Bir acil durum planı hazırlanmış olsa bile çalışanların rollerini anlaması için ayrı bir bilgilendirme ve eğitim ihtiyacı olabilir. Acil durum eğitimi, işletmenin belirlediği organizasyonun çalışanlar açısından anlaşılır olmasına odaklanır. Hangi ekiplerin hangi konularda eğitim alacağı, mevcut plan ve görev dağılımıyla birlikte görüşülür. Plan hazırlama, eğitim ve tatbikat birbirinin yerine geçirilmez. Program, işyerinin planına ve görev dağılımına göre şekillenir.

ACİL DURUMDA ORTAK DİL

Herkes görevini ve iletişim yolunu bilsin.

Eğitim, işyerinin acil durum planıyla birlikte düşünülür.

Senaryo

İşyerine özgü durumlar ve görev dağılımı.

İletişim

Bildirim, koordinasyon ve toplanma organizasyonu.

Hazırlık

Planın eğitim ve tatbikatla ilişkisi.

ÖRNEK KONU MODÜLLERİ

Eğitim içeriğini işinize uyarlayın.

İşletmenizin ihtiyaçlarını bu başlıklarla birlikte değerlendirelim.

01
Rol farkındalığı
İşletmenin belirlediği görevleri anlamaya yönelik içerik.
02
İletişim zinciri
Kiminle ve hangi organizasyon içinde iletişim kurulacağının açıklığı.
03
Tahliye farkındalığı
İş yerinin hazırlık çerçevesine ilişkin genel bilgilendirme.
04
Plan bağlantısı
Eğitimin güncel plan ve görev dağılımıyla ilişkilendirilmesi.
05
İşletmenize katkısı
Görev, haberleşme ve tahliye bilgilerinin çalışanların günlük çalışma koşullarıyla ilişkilendirilmesi.

KONUYA ÖZEL SÜREÇ

Programı planlarken.

İhtiyaçlarınıza göre planlanan, anlaşılır bir çalışma akışı.

01
Planı anlama
Mevcut görev ve organizasyon bilgileri hazırlanır.
02
Katılımcıları belirleme
Çalışan ve ekiplerin bilgi ihtiyaçları ayrılır.
03
İçeriği eşleştirme
Genel bilgilendirme ile özel eğitim koşulları doğrulanır.
04
Değerlendirme
Tatbikat ve sonraki eğitim ihtiyaçları ayrıca görüşülür.

GÖRÜŞMEYE HAZIRLIK

Program için hangi bilgileri konuşalım?

Acil durum planı varsa
Ekip ve görev dağılımı
Katılımcı gruplar
Organizasyon değişiklikleri

MERAK EDİLENLER

Sorularınız,
açık yanıtlar.

Konuyla ilgili resmî kaynaklar

Sağlık Bakanlığı — Acil durum destek elemanı eğitimleri

Acil durum planım yoksa eğitim alabilir miyim?

Önce planlama ihtiyacı ve eğitim amacı birlikte değerlendirilmelidir.

İlk yardım ekibi bu eğitimle yetkili olur mu?

İlk yardım eğitimi ayrı koşullara tabidir. Bu eğitim başlığı otomatik ilk yardımcı belgesi vaadi içermez.

Tatbikata nasıl bağlanır?

Eğitim bilgi ve rol farkındalığı sağlar; tatbikat, hazırlanan organizasyonu ayrıca değerlendirmeye yöneliktir.

Yeni çalışanlar için neye dikkat edilmeli?

İşyerinin acil durum düzeni, iletişim kişileri, çıkış güzergâhları ve toplanma alanı anlaşılır biçimde aktarılmalıdır. Genel eğitim, işyerine özgü bilgilendirmenin yerine geçmez.

BİRLİKTE NETLEŞTİRELİM